质量是一切的基础,古人云“生于忧患死于安乐”,在质量管理的过程中,就要抱着这种忧患意识和“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”的态度抓生产质量,莫要躺在自满自足的小船上放任自流。
“质量”并不仅仅仅是质量管理部门的工作,而应是我们企业每一个员工都就应坚持的使命。企业就像一台机器,是由成千上万个功能各不相同的零部件配合而成的,而我们每个岗位上的员工就是一个个小小的零件,只有我们发挥出各自的作用才能保证这台机器的正常运行,才能够生产出质量好的产品。但是,如何才能让大家尽可能的发挥自我的动力为企业奋力工作呢?我认为是靠得是一份职责,一种对“好质量”的认同感。也许工作时我们常常把“职责”挂在嘴边,但是一旦有了困难,有了问题,“职责”又常常被我们抛之脑后。企业的发展离不开“质量”,更离不开员工的“职责”。尽管“质量”与“职责”是两个不一样的概念,但它们是相辅相成的。没有“职责”就没有“质量”,职责心越强,产品质量就越好。
对企业而言,质量就是生命,质量就是效益。产品质量的好坏,直接影响到企业在市场中竞争力。为了成为行业中的领导者,就务必要提升我们整体的施工工艺水平,加强全员质量意识。日常工作中难免存在较小的质量问题,但是,出现问题我们就应及时解决,事后认真总结问题发生的原因,对相关职责进行追究。当然,并不是一味的为了处罚而去追究职责,而是应从质量问题中吸取经验教训,避免类似问题再次发生。
质量控制,环环相扣,每个细微环节都需要员工认真敬业的工作,稍有不甚,就会造成质量隐患。所以说,质量就是一个准则,质量就是一个忠诚,质量就是一个责任,质量就是企业的生命!一个企业没有了质量,没有了诚信,就没有了市场,就失去了生存的能力,那么将近上千名员工又将何去何从,将近千百个家庭的生活又将如何维持?